Validators: Client Consultant & Teamlead

Ben jij een commercieel sterke consultant die toe is aan de volgende stap? Combineer je graag klantstrategie met teamontwikkeling? Dan is dit jouw rol.

Vanwege de snelle groei van Validators zoeken we een Senior Client Consultant & Teamlead. In deze gecombineerde functie ben je verantwoordelijk voor het uitbouwen van klantrelaties én geef je leiding aan een team van consultants en analisten. Je speelt een centrale rol in zowel het succes van onze klanten als het werkgeluk en de performance van jouw team.

Wat ga je doen?

Senior Client Consultant

In deze rol combineer je jouw commerciële gedrevenheid met strategisch inzicht en creativiteit. Je neemt het voortouw in het werven van nieuwe klanten en het uitbouwen van bestaande relaties. Samen met je collega’s werk je aan complexe vraagstukken op het gebied van merk- en communicatiestrategie, met een sterke focus op innovatie, data en onderzoek.

Je:

• Ontwikkelt new business en benut commerciële kansen om ons klantenbestand te vergroten.

• Bouwt duurzame klantrelaties op met A-merken en fungeert als strategisch sparringpartner.

• Denkt proactief mee over maatwerkoplossingen die bijdragen aan de merkgroei van klanten – geen standaardproducten, maar consultative selling.

• Werkt vanuit een accountstrategie en stelt voorstellen en calculaties op.

• Coördineert klantprojecten en bewaakt de kwaliteit van uitvoering.

• Presenteert afgeronde projecten aan klanten en zorgt voor succesvolle vervolgopdrachten.

• Verbindt klanten en het interne team, en zorgt voor een soepele, doelgerichte samenwerking.

• Vertaalt complexe klantvragen naar effectieve onderzoeksopzetten en duidelijke adviezen.

Teamlead

In je tweede rol geef je leiding aan een multidisciplinair team (5–8 collega’s). Je bent verantwoordelijk voor de duurzame groei van het team, op het gebied van ontwikkeling, werkgeluk en performance.

Je:

• Werkt vanuit een teamplan met duidelijke doelen (omzet, EBITDA, klantgroei en diversificatie).

• Stuurt op capaciteitsplanning via gerichte hires, opleiding en coaching.

• Leidt teamrituelen (zoals daily’s, weeklys, 1-op-1’s en retros) en stimuleert kennisdeling.

• Coacht je teamleden op inhoudelijke én persoonlijke ontwikkeling.

• Streeft naar het verhogen van efficiency, kwaliteit én employee retentie.

• Bent een toegankelijk leider die bouwt aan een cultuur van feedback, eigenaarschap en groei.

Wat bieden wij?

• Werken voor mooie (internationale) klanten aan strategische merk- en communicatievraagstukken.  

• Ruimte voor eigen initiatief en leiderschap – jouw visie telt.  

• Een inspirerende hybride werkomgeving met een kantoor in Amsterdam-Noord (min. 2 dagen op locatie).  

• Een hecht team met ambitieuze collega’s en korte lijnen.  

• Een bedrijfspand met eigen kroeg en dakterras (ja, echt).  

• Flexibele werkregelingen, incl. de mogelijkheid om een aantal weken per jaar vanaf een externe locatie te werken.